アニメ関連の現場に勤める人がTwitterで投稿していた給与明細に関する話題で
「この度の弊社スタッフのSNSの投稿につきまして 」という記事を出してきた株式会社ピーエーワークスの公式サイト。
これって先日どこぞのサイト等にまとめられていた
アニメ制作会社に机代払って働かせてもらっているというやつだろう。

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この度の弊社スタッフのSNSの投稿につきまして | 株式会社ピーエーワークス …

http://www.pa-works.jp/news/index_20161104.html
http://www.pa-works.jp/news/index_20161104.html

この度弊社のスタッフ(嘱託。以下同じ。)
という文言に違和感を感じる
嘱託社員だと正社員とはことなる契約だと考えられるので直接雇用の非正規雇用でない限りは
これには該当しないと思うのだがどういう関係なのか不透明すぎる。
机代6000円が何だったのかを世の中にまず知らしめるべきだろう。

問題の謎

大元の問題点には触れられていない点。
あの月収の明細は数千円という手取り額だったり、
いくら寮費などを差し引いても生活できる云々という賃金ではなかった問題点が大きい投稿だった筈なのですが
そのあたりは今回の発表では少しも触れられていない。
単純に不適切な投稿という問題点だけを弁明しようとしている姿勢は、付き合いがある会社などに対する外向けの発信なのだろうなという感じ

現状

ちなみに該当のアカウントは非公開になっている。
結局該当の人物との契約は、委託ではないのか?という疑問が強い事。
その賃金支払いのモデルは雇用契約があるのであれば労働法に触れないのか?という疑問。
今回の発表では疑念しか残らないよねという印象が強い。
アマゾンで『ピーエーワークス』検索する。

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